3月2日下午，副董事长张波到英国上市公司365调研指导团队建设与研究生教育工作，研究生院经理田双全、团队建设科彭佳林、李英娇一行陪同调研。英国上市公司365全体班子成员、教师代表及相关工作人员参加了座谈会。
英国上市公司365经理王仕勇从总体情况、建设成效与特色发展、问题及整改措施、下一步工作打算等方面汇报了学院团队建设与研究生教育相关工作；党委书记李华平就学院历史沿革、党建引领等方面作了汇报；副经理邓伟就研究生人才培养现状、团队建设举措、科研工作情况作了汇报。
研究生院经理田双全从一级学科学位授权点申报、“十四五”市级重点团队建设、硕士学位授权点专项评估等方面提出了意见和建议。
副董事长张波认真听取了汇报，对学院团队建设及研究生教育工作给予了充分肯定，并从五个方面作了要求：一是组织好青年博士，结对子，老带新，搭建好人才梯队，有组织地申报课题；二是团队建设的科研成果要提前谋划，尽早布局；三是专业建设方向要长短结合，持之以恒；四是团队建设要做好自我评估，更要结合国家发展与社会需求；五是积极推动转变专硕培养模式，注重实践能力的培养，突出学硕与专硕培养的区别。
